Repozytorium DSpace

Навчання персоналу як складова підвищення ефективності управління сільськогосподарських підприємств Львівської області

Pokaż uproszczony rekord

dc.contributor.author Кость, Богдан Іванович
dc.date.accessioned 2024-10-11T18:55:26Z
dc.date.available 2024-10-11T18:55:26Z
dc.date.issued 2024
dc.identifier.citation Кость Б. І. Навчання персоналу як складова підвищення ефективності управління сільськогосподарських підприємств Львівської області: магістерська робота. Львів, 2024. 75 с. uk_UA
dc.identifier.uri https://repository.lnup.edu.ua/jspui/handle/123456789/1835
dc.description Спеціальність 073 "Менеджмент" uk_UA
dc.description.abstract Текстова частина складається зі вступу, трьох розділів, висновків та пропозицій, списку використаних джерел. В першому розділі розглядаються теоретичні аспекти навчання персоналу як складової підвищення кадрового потенціалу, характеризуються сутність поняття «кадровий потенціал», основні види, типи й форми навчання персоналу. В другому розділі здійснено аналізування навчання персоналу як складової підвищення ефективності управління сільськогосподарських підприємств ХХХХХХ проаналізовано діяльність сільськогосподарських підприємств, розкрито систему навчання персоналу, описано кількісні та якісні показники кадрового потенціалу У третьому розділі надано пропозиції для навчання персоналу як складової щодо підвищення ефективності управління сільськогосподарських підприємств ХХХХХХ та моделювання процесу навчання й розвитку персоналу. Запропоновано шляхи вдосконалення системи навчання персоналу На основі вивченого теоретичного та емпіричного матеріалів сформульовані остаточні висновки і пропозиції. The text part consists of an introduction, three sections, conclusions and proposals, a list of used sources. The first chapter examines the theoretical aspects of personnel training as a component of increasing personnel potential, characterizes the essence of the concept of "personnel potential", the main types, types and forms of personnel training. In the second section, the analysis of personnel training as a component of improving the management efficiency of agricultural enterprises of the Lviv region was carried out, the activity of agricultural enterprises was analyzed, the system of personnel training was disclosed, quantitative and qualitative indicators of personnel potential were described In the third section, proposals for personnel training are provided as a component of improving the management efficiency of agricultural enterprises of the Lviv region and modeling the process of training and personnel development. Ways to improve the personnel training system are proposed Final conclusions and proposals are formulated on the basis of the studied theoretical and empirical materials. uk_UA
dc.language.iso other uk_UA
dc.publisher Львівський національний університет природокористування uk_UA
dc.subject кадровий потенціал uk_UA
dc.subject personnel potential uk_UA
dc.subject персонал uk_UA
dc.subject personnel uk_UA
dc.subject навчання персоналу uk_UA
dc.subject personnel training uk_UA
dc.subject сільськогосподарські підприємства uk_UA
dc.subject agricultural enterprises uk_UA
dc.title Навчання персоналу як складова підвищення ефективності управління сільськогосподарських підприємств Львівської області uk_UA
dc.title.alternative Employee Training as a Component of Management Efficiency Improvement of Agricultural Enterprises in Lviv Region uk_UA
dc.type Other uk_UA


Pliki tej pozycji

Pozycja umieszczona jest w następujących kolekcjach

Pokaż uproszczony rekord

Szukaj w DSpace


Szukanie zaawansowane

Przeglądaj

Moje konto